国家发展改革委等部门印发《关于支持和引导家政服务业员工制转型发展的指导意见

  近日，国家发展改革委会同商务部、财政部、人力资源社会保障部、住房城乡建设部、全国妇联等部门联合印发《关于支持和引导家政服务业员工制转型发展的指导意见》（以下简称《指导意见》），促进家政服务业向员工制转型发展，扩大高质量家政服务供给，规范家政行业发展，更好满足人民群众对家政服务的品质需求，提升家政企业产业链供应链韧性和安全水平，切实助力增强经济发展活力。

  《指导意见》以习新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神和习关于家政服务业的重要论述，落实中央经济工作会议精神，坚持以人民为中心的发展思想，以家政服务业高水平发展为主题，以扩大优质服务供给为重点，以促进企业转变发展方式与经济转型为抓手，发挥政府支持和引导作用，鼓励有条件的家政企业积极发展员工制，逐步的提升家政员工数量和比例，激发企业融合创新发展，实现家政企业规范化、标准化、职业化发展。

  《指导意见》坚持市场主导、政府引导，尊重规律、分类推进，改革创新、探索试点原则，进一步明确家政企业转型发展的方向，通过发挥财政引导作用、完善社会保障等支持、加强符合家政行业特点的员工住房保障、优化完善保险制度、加大金融支持力度等措施，支持和引导家政企业按照自愿参与、依法合规、风险自担的原则，分类逐步向员工制转型发展。

  《指导意见》指出，要加强规范化管理，提升员工制家政企业规范化水平，畅通员工制家政企业员工的职业发展通道，完善员工制家政企业员工权益保障和激励机制。鼓励家政企业创新发展，做强做优一批员工制有突出贡献的公司，培育具有示范作用的优质品牌，促进员工制家政服务融合创新发展，推动员工制家政公司可以提供更加优质家政服务，充分的发挥家政稳就业促增收功能。

  《指导意见》提出，至2027年，实行员工制的家政企业显著增加，家政员工的数量和比例较大幅度增加，从业人员专业素质和工作稳定性显著提升。至2035年，员工制成为家政服务业发展的重要模式，家政从业人员更加体面，就业更稳定，家政服务更规范，企业风险更加可控，人民群众对家政服务满意度显著提升。

  下一步，国家发展改革委、商务部将会同有关部门，加快推进工作落实，从加强组织领导、强化支持保障、总结推广经验等方面强化保障措施，鼓励各个地区出台细则和员工制企业规范，切实落实好财政、住房、税收、金融等支持政策，积极支持和引导家政服务业向员工制转型发展，促进家政行业提质扩容。

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